Added by on 2017-07-14

Как снять деньги с расчетного счета ооо — все законные способы

В соответствии с нормативам ГК Российской Федерации (п. 2 ст. 861), юрлицо, каковым и есть ООО, все расчеты должно вести в безналичной форме, в случае если сумма таковых превышает 100 тыс. руб. С позиций осуществляющих контроль органов, совершенное ООО все собственные денежные операции, среди них и расходные, должно осуществлять только через механизм безналичного перечисления. На практике же обычно появляется необходимость взять средства для оплаты тех либо иных затрат наличными.

И вот на этом этапе и начинают появляться разные осложнения.

Главную сущность этих сложностей возможно выразить так: коль не так долго осталось ждать деньги на р/с организации являются ее собственностью, то за их расходование будет нужно отчитаться перед банком. Причем не имеет значения, кто как раз будет расходовать средства: единственный соучредитель (по сути — обладатель), один из компаньонов, директор либо рядовой сотрудник. Да и само снятие вероятно лишь на строго определенные потребности.

Для чего смогут пригодиться средства?

Обстановок, в то время, когда деньги необходимы как раз в наличном виде и в достаточно приличной сумме, не редкость много. Это и очевидная закупка самых различных товаров/комплектующих/материалов для работы, и оплата тем агентам (по большей части частным предпринимателям), каковые категорически не желают принимать оплату безналом, а также поездки по делам компании.

Время от времени бывает и такое, что деньги необходимы одному из соучредителей или сотруднику на сугубо индивидуальные потребности. В случае если речь не идет об открыто «липовых» целях (скажем, приобретение самолетных запчастей для ателье), то все эти предлоги для похода в кассу за хрустящими бумажками достаточно весомы в глазах банкиров.

О снятии денег с расчетного счета ООО рассказывается в видеоролике.

Снимаем средства по закону

Первое условие легального снятия средств с расчетного счета общества с ограниченной серьезностью (независимо от совокупности налогообложения) – это привязка планируемых затрат к настоящей деятельности ООО. Законодательство допускает пара статей затрат.

Выплата барышов. Соучредитель (учредители) организовывали предприятие чтобы получить доход, соответственно, имеют полное право на получение части прибыли от его деятельности. Подтверждает это и Закон «Об ООО» (п.1 ст.

28).

Нюансы: в качестве барышов возможно выплачена часть либо вся чистая прибыль компании за квартал, при условии, что такое ответ примет ежеквартальное учредительное собрание. В этом случае нужно предварительно начислить и уплатить со счета ООО налог в сумме 9%. Барыши нельзя выплачивать чаще, чем раз в квартал.

Бизнес-замысел вендингового бизнеса вы отыщете тут .

Издание регистрации распоряжений по главной деятельности пример находится тут.

Зарплата сотрудникам. Может выплачиваться наличными через кассу или перечисляться на карточки. Самый эргономичный метод легального обналичивания денег при условии, что налог на доход физлица (сотрудника) в размере 13% выплачивается вовремя.

У данной статьи затрат нет ограничений ни по сумме, ни по периодичности выплат, что особенно комфортно в случаях, в то время, когда сотрудником и единственным владельцем есть сам директор.

Нюансы: Документация по начислению сумм зарплаты обязана как минимум быть. В нее входят приказ о принятии на работу (плюс заполненная трудовая) или трудовой контракт, где оговаривается схема и сумма начисления заработной платы, табель рабочего времени, ведомость расчета ЗП.

Хозяйственные затраты. Самая разнообразная по содержанию статья затрат. Ко мне может входить приобретение чего угодно: от канцтоваров до довольно недорогого оборудования (не забываем про ограничение в 100 т.р.!) и товаров. Ко мне кроме этого возможно отнести и выплаты по аренде автотранспорта, оплату одолжений физлиц без регистрации

статуса личного предпринимателя по разовым соглашениям на исполнение определенных работ (составление отчетности, ремонтные работы и т.д.). Обязанность по оплате НДФЛ и в этих обстоятельствах возлагается на ООО.

Нюансы: банки при выдаче средств на хозяйственные затраты берут рабочую группу, размер которой может варьироваться от 0,1 до 0,5% от суммы. Все затраты нужно подтверждать чеками, накладными, актами выполненных работ.

Командировочные затраты. Весомым предлогом в глазах банка станет и получение наличных для командировки.

Нюансы: средства выдаются в подотчет лишь сотрудникам, а по завершении поездки данный человек обязан дать задаточный отчет и вернуть остаток средств, если он будет, в кассу.

Предоставление/возврат займа физлицу. ООО в праве выдать свободные средства со собственного счета в качестве займа как физическому, так и юридическому лицу. Действительно, во втором случае снова же все упирается в необходимость безналичных расчетов. А вот по первому случаю особенных ограничений не предусмотрено. Выдавать займ возможно на любой срок, как сотруднику или соучредителю, так и не связанным лицам.

Взять средства возможно и для оплаты долга по займу перед сторонним лицом (организацией).

Нюансы: формально заем возможно и беспроцентным, но налоги и в этом случае платить придется. Связано это с тем что неначисленные проценты (в случае если ставка ниже 2/3 от ставки рефинансирования) будут считаться доходом и подлежат обложению НДФЛ. Сам налог на доходы физлица рассчитывается как 35% от суммы, составляющей отличие между суммой процентных выплат согласно соглашению займа и подобной величиной, составляющей 2/3 ставки рефинансирования.

Да и займ, каким бы беспроцентным и долговременным тот ни был, придется в один раз вернуть.

Кроме перечисленных выше, существуют еще и нелегальные либо легко вызывающие большие сомнения схемы вывода средств со счета ООО, но при важной проверке такие пассажи чреваты важными штрафами.

Документальное оформление

Само получение денег в кассу организации осуществляется при помощи чека. Для этого нужно оформить чековую книжку (это занимает от нескольких мин. до 2 недель в различных банках и обойдется в маленькую сумму). Помимо этого, потребуется дать в банк карточку с примерами главного бухгалтера и подписей руководителя.

В случае если директор трудится без бухгалтера, то в чеках и карточке будет находиться лишь его подпись в каждой графе.

Приобретать наличность может любой сотрудник компании. Кое-какие банки требуют обязательно дать доверенность на получение, но это условие по законодательству необязательно. Правила оформления чека стоит уточнить в самом банке – в том месте в большинстве случаев предоставляют образцы для заполнения.

В случае если предстоит взять достаточно большую сумму, нужно заблаговременно заказать наличность в банке. В большинстве случаев, в этом случае комиссионный сбор не редкость существенно ниже. В самом банке нужен паспорт лица, уполномоченного на получение суммы.

По окончании получения денег их нужно оприходовать в кассу приходным ордером. После этого в данный же сутки деньги выдаются тому, кому они предназначались (смотрите за лимитом кассы!) на основании:

  • платежной ведомости – в случае если речь заходит о заработной либо выплате барышов;
  • расходного кассового ордера – для подотчетных средств на командировки, хоз. потребности либо выдачу/погашение займа.

Совершённые затраты по окончании получения подтверждающих документов должны быть занесены в соответствующие реестры учета. Остаток денег по кассе необходимо вернуть в банк.

Вариантом обналичивания денег со счета ООО можно считать и перевод средств на карточку директора либо сотрудника с последующим снятием средств через банкомат, но банки разглядывают это скорее как метод безналичного расчета.

Источник: 101million.com

Военное обозрение (25.04.2017) Нарушение воздушной границы

Подобранные по важим запросам, статьи по теме:

Comments are closed.